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周寧職業中專學校關于巡察整改情況的通報

發布時間:2020-01-08 19:00 點擊數:字號:【

  根據中共周寧縣委巡察工作統一部署,2019年5月13日至2019年6月13日縣級交叉巡察組對我校開展巡察, 并于2019年8月28日向我校反饋了巡察意見,按照黨務公開原則和巡察工作有關要求,現將巡察整改情況予以公布。

  一、誠懇接受反饋意見,立即部署整改落實工作

  (一)強化政治擔當。巡察組反饋的意見,我校領導切實扛起整改落實的主體責任,認真履行職責,帶頭整改,以身作則,將巡察組下發的反饋意見照單全收,并把整改工作作為當前一項嚴肅的政治任務來抓。在收到反饋意見后,我校立即召開班子成員會議,以積極鮮明的態度、有力的措施、嚴明的紀律,按照整改臺賬和責任清單抓好整改落實,切實做到認真改、堅決改、徹底改。

  (二)加強組織領導。堅持校長對整改工作負總責,成立以林海峰校長為組長的整改工作領導小組,按照分工抓好分管領域整改落實。各分管主要負責同志,對整改落實工作負總責,結合工作實際進行分解細化,確保壓力傳導到位、責任落實到位,形成了上下聯動、合力整改的工作格局。

  (三)堅決落實責任。根據巡察“問題清單”,我校主動辨析問題、落實責任,深入查找問題的根源,逐項制定整改落實的舉措,把整改事項落實到責任領導和具體責任人,并在會上提出對簡單應付、推諉扯皮、整改不力的相關人,取消評先評優資格,堅決追責問責;對群眾不滿意或滿意率低的整改事項責成重新整改。明確了完成時限,堅決不回避問題,立行立改,確保一件一件落實、一條一條兌現。

  二、突出問題導向,逐條對照整改落實

  巡察組反饋意見中指出的問題,客觀中肯、切中要害,提出的要求具有很強的針對性、指導性。我校對此極度重視、態度鮮明,完全贊同和誠懇接受縣委巡察組的巡察反饋意見,要求以上率下、全員參與,以從嚴治黨的政治自覺和壯士斷腕的責任擔當打贏整改“攻堅戰”,以巡察整改的實效推動建章立制、深化改革。我校針對巡察組的反饋意見中所反映的六個方面14個問題,扎實做好整改工作。目前已全部落實到位。現對已整改落實到位的14個問題的整改情況匯報如下。

  (一)黨的政治建設方面

  1.關于“三重一大”制度落實不夠到位問題。

  整改措施:嚴格根據《周寧職業中專學校“三重一大”議事規則》要求,細化校務會議研究決策內容、范圍,明確“三重一大”會議程序;抓好落實,在會議記錄、簽到表、參會人員發言上進行規范,認真貫徹落實“一把手”末位發言制,進一步提高校領導班子民主、規范和科學決策水平。2019年9月以來,均按《周寧職業中專學校“三重一大”議事規則》要求召開班子會議,會上就校園建設、資金使用、人事調整、扶貧資助等問題均通過會議研究決定后實施,會上參會人員逐一發表意見,主要領導末位表態。

  2.關于推進精準扶貧工作有待提高問題。

  整改措施:一是及時調整精準扶貧對象的掛鉤責任人,對上任校長阮先榮離任后的掛鉤扶貧對象進行了相應的調整;貧困戶鄭居全轉由湯勝福副校長負責幫扶,另外三戶貧困戶經協調由浦源鎮政府收回重新安排;二是加強深入了解情況,林海峰校長與湯勝福副校長每月做到到掛鉤貧困戶家中走訪一次以上,了解貧困戶家庭情況,尋找幫扶方案,鼓勵貧困戶開展農業生產和牲畜養殖。

  3.關于科學發展意識不強、學校專業設置未能切合實際的問題。

  整改措施:一是加強旅游專業建設,今年7月培訓了30多名景區講解員,9月份培訓旅游專業的學生志愿者隊伍。同時文旅局與我校就如何優化專業建設服務縣域旅游經濟服務進行洽談。二是加強師資隊伍建設,秋季招聘并入編一名汽車機械專業畢業的教師,并先后選派謝某某、肖某某、龔某某、江某某等教師多次參加新能源汽車電子師資培訓,本學期外聘一名專業人員從事汽車電子專業教學工作,目前江某某在福州進行為期一個月的跟崗培訓,提升新能源汽車電子專業知識。三是改善辦學條件。與周寧縣至誠汽修廠建立校企合作關系,該廠為我校汽車電子專業學生免費提供實訓場所和教學服務;投入110多萬元建設了新能源汽車電子實訓室及其配套使用的鉗工實訓室,目前師資隊伍和實訓場所已經能夠滿足教學和實訓需求。

  (二)黨的思想建設方面

  4.關于開展學習教育不夠嚴實的問題。

  整改措施:9月11日組織全體黨員學習《習近平談治國理政》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》;嚴格按照上級部署,認真學習貫徹十九屆四中全會精神,扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。9月6日,支部書記、校長林海峰對抄襲網絡發言材料的3人予以批評教育,經支委會議研究決定,取消3位當事人2019-2020學年度參評優秀共產黨員(含黨務工作者)資格,并舉一反三,要求堅決杜絕抄襲現象再發生。

  5.關于落實意識形態工作領導責任自覺性不夠、齊抓共管的工作格局沒有完全形成的問題。

  整改措施:一是嚴格落實意識形態工作責任制,2019年6月5日成立以校長為組長的意識形態工作領導小組,及時傳達學習上級黨委關于意識形態工作相關的重要會議精神。二是把意識形態工作擺在重要工作議程上,做到每次大會必談意識形態工作;三是規范“周寧職專微信公眾號管理”,嚴格落實意識形態“六個納入”,從供稿人、審核人、審批人一一落實,嚴格按照“周寧職專微信公眾號審批流程”推送公眾號內容。 

  (三)黨的組織建設方面

  6.關于“三會一課”制度執行不夠到位的問題。

  整改措施:認真執行《關于進一步嚴格黨內組織生活的指導意見》,嚴格落實“三會一課”制度,做到每個月召開一次支委會,由專人做好會議記錄,參會人員做好學習筆記。

  7.關于黨內政治生活不嚴肅的問題。

  整改措施:一是嚴格按照程序召開組織生活會,2019年9月27日,我校嚴格按照程序召開縣級交叉巡察整改專題民主生活會,會上林海峰校長、湯勝福副校長做了深刻剖析并開展了批評和自我批評;二是對抄襲行為持零容忍態度。9月6日,支部書記林海峰對網絡抄襲發言材料的17名黨員進行集中批評教育,并經支委會議研究決定,取消上述當事人2019-2020學年度參評優秀共產黨員(含黨務工作者)資格;三是副科級以上領導干部嚴格落實重大事項報告制度,在11月28日上交的“不忘初心、牢記使命”主題教育民主生活會個人檢視剖析材料中,校長、副校長均對各自的重大事項進行了如實匯報。

  8.關于黨建工作責任履行不到位,“一崗雙責”落實不夠到位,對黨員管理不夠用心的問題。

  整改措施:一是嚴格落實“一崗雙責”,支部書記、校長林海峰全面履行第一責任人責任;二是加強對領導班子其他成員和黨員的日常教育管理監督,認真落實廉政談話制度,校長每個季度對班子其他領導開展一次廉政談話、班子領導每季度對分管科室進行一次廉政談話,并通過談話及時了解掌握思想、工作動態和師生的評價反映,有針對性地提出具體要求,加強對支部建設和黨員的管理。

  (四)黨的作風建設方面

  9.關于落實中央八項規定精神不力,存在無依據發放津補貼和同城接待現象的問題。

  整改情況:一是嚴格執行中央八項規定精神,2014年1月發放職工子女幼兒園保教補貼10人共計2000元及2014年9月發放教師子女上大學補助費3人共計1300元,共計3300元從校工會賬戶支出,已要求當時領取津補貼的教職工予以全額退款,上述兩筆款項已于2019年11月28日全額退回到校工會賬戶。二是加強公務接待管理,嚴格貫徹落實“三公”經費管理要求和《周寧縣黨政機關國內公務接待管理辦法》《周寧縣黨政機關國內公務接待管理辦法縣直機關實施細則》精神,堅決杜絕同城接待現象。

  10.關于考勤管理存在寬松軟現象。

  整改措施:一是完善《周寧職專考勤制度管理規定》,加強任課教師的教學常規管理和非任課教師的考勤管理;二是嚴肅問責,6月10日林海峰校長對簽到、簽退不到位的三位教師進行批評教育,8月30日班子會議研究決定,取消三位當事人年度優秀教師(含教育工作者、優秀班主任)參評資格,并在年底績效獎中分別扣款一千元。

  11.關于學校管理不到位問題。

  整改情況:一是加強學校管理,2019年6月巡察組發現問題后,立即關停了小賣部;二是8月底搬遷至新校區后,啟用學生公寓,并與學生及其監護人簽訂了《住宿協議》或《走讀協議》,470名學生入住學生公寓,416名學生(浦源村、松旁亭、清源、安厚、洋尾、洋莊、龍潭、坂頭及城區部分學生)走讀,目前不存在學生租住校外的情況;三是加強寄宿生食宿管理,制定了《周寧職專學生公寓管理辦法》《周寧職專食堂管理辦法》,通過招投標形式啟用了新食堂,由專業的餐飲公司按高校餐飲經營模式經營食堂;四是加強安保力度,聘請了四名生管人員、兩名保安、三名門衛,并每天晚上安排四名教師值班,確保校園安全。

  (五)黨的紀律建設方面

  12.關于黨風廉政建設工作落實不到位問題。

  整改情況:一是嚴格落實每季度組織召開一次以上黨風廉政建設研究部署會,9月上旬,我校組織召開黨風廉政部署會,分析、研判“中秋”“國慶”兩節期間可能存在的廉政風險,有針對性地部署工作措施,推動黨風廉政建設深入開展。二是分管領導每季度至少與分管科室進行一次廉政談話,加強黨風廉政建設風險防控。

  (六)奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面。

  13.關于財務管理不規范、存在廉政風險問題。

  整改措施:一是關于報銷手續不齊全、財務核算不夠規范的問題,加強財務管理,要求財務人員加強業務學習,認真學習領會相關文件精神,并參加上級安排的業務培訓,嚴格按照財經紀律管理資金,“出差無審批單”“活動無預決算”“發放獎品無簽領單”等問題在巡察期間已整改到位;巡察期間原駕駛員已退還燃油費6774.22元到學校賬戶;會計賬、現金日記賬、銀行存款日記賬等已于巡察期間整改到位,目前學校不存在備用金現象。

  二是關于辦公用品采購不規范問題。規范辦公用品采購,嚴肅財經紀律,嚴格審批關,所有需要采購的物品,均按照“使用科室提出書面申請—分管領導審核—主要領導審批—總務處購買、登記入庫”的流程進行采購;大宗貨物采購均需經班子集體討論后,按程序進行采購,食堂經營、新能源汽車電子實訓室建設、電子鉗工實訓室建、閱覽室建設,及校園零星修繕或改造工程,均嚴格按照“三重一大”制度執行。

  三是關于公務用車管理不規范問題。制定《周寧職專公務用車及公務加油卡使用管理辦法》嚴格規范公車油卡使用,公車使用和維修管理,均由使用人提出申請,辦公室備案并提交校長審批方可使用或維修。

  14.關于工程建設管理監督不夠有力的問題。

  整改情況:一是完善內控制度,在今后工程建設中將加強對施工企業及監理單位的日常監督,嚴格工地在場管理人員簽到管理;二是加強工程建設管理,邀請有資質單位編制工程預決算,進一步嚴格規范項目招投標程序,確保工程建設健康有序推進。

  四、堅持標本兼治,持續深化完善長效機制

  經過三個月的整改,共修訂或完善規章制度 6項,個別批評教育6人次,集體批評教育16人,取消18人年度先進個人評審資格,扣發績效獎金3000元,共追回三筆資金共10074.22元,整改工作已經取得了明顯效果,但還存在一些薄弱環節。下一步,我們將繼續嚴格按照巡察組反饋意見,對已完成的整改任務,適時組織“回頭看”,鞏固整改成果;對需要長時間整改的問題,緊盯不放,做到邊整邊改、立行立改,著力在推動建章立制、構建長效機制上下功夫,切實推動整改工作取得實效。

  1.持之以恒促整改。始終保持“巡察整改”的高壓態勢,按照縣委巡察反饋意見,堅決突出問題導向,堅持標準不降、力度不減確保縣交叉巡察組反饋意見落實到位。

  2.堅持不懈抓督查。對正在整改的問題,重點進行跟蹤督查,每周督辦整改進度,促進整改落實,確保問題整改按既定目標實施推進,對已整改的問題進行跟蹤,對發現的新問題及時處理并嚴格按照相關規定執行,堅決防止問題反彈。

  3.堅定不移促發展。時刻把握巡察整改的方向及思路,以巡察整改為契機,結合我校實際情況完善各項規章制度,切實做到治標治本,以推動我校在教育事業上的長足發展。

  歡迎廣大干部群眾對巡察整改落實情況進行監督。如有意見建議,請及時向我們反映。聯系電話:05935622732;通信地址:周寧縣獅城鎮安后村文安路1號;郵政編碼:355400;電子郵箱znzzbgs@126.com。

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